Un(e) Officier(e) Flotte

Description Emploi

• Faites partie d’un groupe axé sur la sécurité et les résultats, tout en valorisant l’inclusion
• Rejoignez un réseau mondial et une équipe diversifiée où l’on encourage les gens à offrir des perspectives uniques et à renforcer les connaissances et les liens
• Poste basé à Canga (Beyla) et ouvert aux Guinéens avec un contrat de travail local.

Au sujet du poste

Nous recherchons Un(e) Officier(e) Flotte compétant(e) et experimenté(e) qui va assurer la gestion du carburant à travers les citernes et la carburation des véhicules, machine de forage, les groupes électrogènes et les engins lourds et geret la planification du parc automobile.

Relevant du Superviseur Flotte, l’Officier(e) Flotte aura les responsabilités suivantes :

• Assurer et garantir que toutes les activités entreprises sont conforment aux exigences de santé-sécurité, environnement au travail ;
• Entretenir et développer des relations de travail avec tous les membres du département impliqués ou directement concernés par une activité de la Logistique ;
• Protéger et contrôler les biens et équipements du projet ;
• Gérer les opérateurs de véhicules et autres personnes dans la gestion des activités logistique du projet ;
• Assurer la maintenance préventive et la réparation du parc d’automobile de Canga ;
• Gérer toutes les demandes relatives à la mise à disposition des véhicules ;
• Faire preuve de leadership en montrant l’exemple, en respectant les normes et aussi s’assurer que toutes les activités de l’entreprises au sein du département sont conçues, planifiées et exécutées conformément aux normes HSE, aux valeurs et aux principes de « Notre Approche de l’Entreprise » de Rio Tinto;
• Assister à l’élaboration et au suivi du budget alloué a la logistique de Canga tout en s’assurant que le budget est soumis et approuvé à temps ;
• Participer à la mise en place des objectifs de performance des Opérateurs de véhicule ;
• Développer, implémenter et soutenir les meilleures pratiques pour l’atteinte des objectifs attendus dans un délai raisonnable ;
• Communiquer régulièrement avec les superviseurs et surintendant LME sur les sujets concernant le fonctionnement efficace des activités de la logistique de Canga ;
• Gérer les activités des sous-traitants du service de gestion des véhicules ;
• Elaborer des spécifications de performance et servir de liaison entre les sous-traitants et Simfer.

HSE:

• Respecter des exigences de PPE ;
• Participer à et/ou mener des inspections et des interactions HSEC ;
• Respecter les consignes de sécurités sur les sites ;
• Agir en fonction des ordres reçus en cas de situation d’urgence/désastre ;
• Zéro Blessure au Travail ;

Ce que vous apporterez

• Avoir un BAC+3 dans le domaine de la Logistique ou discipline connexe ;
• Être parfaitement bilingue (Français et Anglais) ;
• Avoir la capacité à reconnaitre les besoins logistiques et de gestion ;
• Avoir un bon sens de gestion de son temps;
• Avoir d’excellentes compétences en planification ;
• Savoir gérer de la base des données des conges des Operateurs ;
• Être capable de travailler en équipe de faire une influence positive ;
• Être capable de travailler sous pression et sans supervision ;
• Être capable de gérer des problèmes complexes et de trouver des solutions ;
• Être capable de mettre en œuvre les plans pour la bonne exécution des taches et l’atteinte de nos objectifs.

À propos du Projet Simandou Sud

Le projet de minerai de fer de Simandou (Blocs 3 & 4) est situé en République de Guinée, en Afrique de l’Ouest. Il s’agit d’un gisement de minerai de fer de haute qualité et de classe mondiale et représente l’une des plus grandes réserves connues de minerai de fer au monde.

Le projet Simandou Sud opère dans le cadre de la coentreprise Simfer où le gouvernement de Guinée détient 15 %, Rio Tinto et Chinalco Iron Ore Holdings (CIOH) , qui détiennent respectivement 45,05 % et 39,95 % de Simandou, continuent de travailler avec le gouvernement Guinéen pour explorer les options permettant de valoriser le gisement de minerai de fer de Simandou, ainsi que des mécanismes potentiels de collaboration sur les infrastructures requises au développement du Projet et aux operations minières.

À propos de Rio Tinto

À l’origine de chaque idée, de chaque innovation, de chaque petite chose qu’on appelle « progrès », il y a une personne : un explorateur, un inventeur, un entrepreneur. Un pionnier.

Depuis près de 150 ans, Rio Tinto est une entreprise de pionniers – des générations d’employés audacieux partout dans le monde qui ont en commun la vision de produire des matières essentielles au progrès humain.

Notre minerai de fer façonne la silhouette des villes, de Shanghai à Sydney. Notre aluminium – premier métal certifié « responsable » au monde – allège les avions et les voitures. Notre cuivre aide les éoliennes à produire de l’énergie. Notre bore contribue à nourrir le monde et permet d’explorer l’univers. Nos diamants célèbrent les plus beaux moments de la vie.

Chaque voix compte

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge ou à tout autre aspect distinctif.

Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures de femmes, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.